关于开展投标报价总监等岗位

公开招聘的通知

为进一步加强公司人才队伍建设，优化人才结构，提升公司核心竞争力，现面向公司内外部公开招聘投标报价总监、高级商务经理。具体事项如下：

一、招聘岗位

（一）投标报价总监（1人）

岗位职责：

1.理解公司产品线的标准环境，制定公司投标策略；

2.管理投标报价全流程，组织协调内外部资源；

3.组织分析各项投标报价数据，建立决策模型及决策机制；

4.负责分析项目情况及各方因素，制定合理的投标及报价策略，负责投标文件的制作质量及组织准备相关资料；

5.监测执行公司投标政策及流程，确保投标的效果和效率。

任职资格：

1.本科以上学历，中级以上职称；

2.10年以上能源化工行业投标报价经验，熟悉国家及地方招投标政策法规，熟练掌握招投标的程序及有关规定和要求；

3.人品正直，责任心强，具有较强的领导和计划能力，谈判、沟通和协调的能力，具有较高的职业素养及职业操守；

4.具备优秀的团队合作精神，能够承受一定的工作压力；

5.熟练使用办公软件，具备高级数据分析与汇报能力。

（二）高级商务经理（3-5人）

岗位职责：

1.按照公司管理制度独立发掘、跟踪、完成国内外各种工程项目的项目信息、前期跟踪及商务谈判、合同谈判等工作；

2.配合完成国内外各种项目前期跟踪及商务谈判、合同谈判等工作；

3.组织投标报价，组织编制项目商务、技术方案；

4.独立或配合完成市场调研、客户管理、投标管理、合同管理等市场开发工作。

任职资格：

1.本科以上学历，中级及以上职称；

2.熟悉招投标法，熟悉工程类合同，能够独立完成合同编制及谈判；

3.有丰富的投标报价经验，能够独立完成投标文件的编制；

4.熟练使用POWERPOINT和WORD、EXCEL类办公软件，精通PPT；

5.具备良好的沟通协调和市场开发能力。

二、选拔流程

（一）请有意向的员工根据个人情况选择合适岗位，将简历发送至人力资源部邮箱，电子邮件主题统一命名为“应聘岗位+姓名”。

（二）人力资源部及用人部门对应聘人员进行资格审查，并按照任职资格进行面试，经验业绩特别优秀者，条件可适当放宽。

（三）经公司审批通过后，人力资源部办理相关手续。

三、报名时间

报名时间自通知发布之日起至5月31日，公司将按报名顺序分批组织面试。

四、联系方式

联 系 人：人力资源部 解女士

联系电话：010-52243071

邮    箱：zhaopin@bpdi.com.cn